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← 비자·출입국 전체 업무 D-5 PRESS · D-6 RELIGIOUS ACTIVITIES
D-5 · D-6 LONG-TERM ACTIVITIES

취재·종교활동,
소속과 실제 활동내용부터 확인합니다.

외국 언론인의 국내 주재 취재·보도활동과 해외 종교·사회복지단체에서 파견된 종교인의 국내 활동은 각각 D-5 취재와 D-6 종교 체류자격을 검토할 수 있습니다. 서리풀 행정사 사무소는 해외 소속기관, 국내 지사·초청단체와의 관계, 파견목적과 실제 국내 활동내용을 함께 확인합니다.

D-5 취재 D-6 종교 체류자격 전문상담
PRESS · RELIGIOUS ACTIVITIES 해외 소속기관 · 국내 활동기관 · 파견관계 · 실제 활동내용을 함께 검토합니다.
D-5 · D-6 OVERVIEW

같은 장기체류라도
활동목적에 따라 자격이 달라집니다.

외국 보도기관의 기자·특파원 등으로 국내에 주재하면서 취재·보도활동을 한다면 D-5, 외국 종교·사회복지단체에서 파견되어 국내 종교단체 또는 사회복지단체와 관련된 활동을 한다면 D-6 적용 여부를 검토합니다.

D-5 · PRESS

취재·보도활동

외국 신문·방송·잡지 등 보도기관과의 소속 또는 계약관계를 확인합니다.

D-6 · RELIGION

종교활동

해외 종교단체의 파견과 국내 지부·유관 종교단체의 관계를 검토합니다.

ORGANIZATION

소속기관 확인

해외 소속기관과 국내 활동기관의 실체와 관계를 확인합니다.

ACTIVITY

실제 활동내용

비자명보다 국내에서 실제로 어떤 업무와 활동을 하는지가 중요합니다.

D-5 외국 언론인 특파원 취재활동
D-5 · PRESS

외국 언론인의 국내 주재 취재는
D-5를 검토합니다.

외국 신문사·방송사·잡지사 또는 기타 보도기관으로부터 파견되거나 외국 보도기관과 계약을 맺고 대한민국에 주재하면서 취재·보도활동을 하려는 경우 D-5 취재 체류자격을 검토할 수 있습니다.

PRESS 01 외국 보도기관 신청인이 어느 신문·방송·잡지 또는 보도기관에 소속되어 있는지 확인합니다.
PRESS 02 파견 또는 계약 해외 언론사의 파견인지, 외국 보도기관과의 계약에 따른 활동인지 확인합니다.
PRESS 03 국내 주재활동 국내에서 지속적으로 취재·보도업무를 수행하는 구조인지 살펴봅니다.
PRESS 04 취재업무 내용 기자, 특파원, 촬영·제작 등 실제 수행하는 보도업무를 구체적으로 확인합니다.
특정 행사나 사건을 위해 단기간 입국하여 취재하는 경우에는 장기 주재 취재(D-5)가 아니라 일시취재(C-1)가 적합한지 먼저 구분해야 합니다.
D-6 · RELIGIOUS ACTIVITIES

해외 종교·사회복지단체의 파견이라면
D-6를 검토합니다.

외국 종교단체 또는 사회복지단체에서 파견되어 대한민국에 있는 지부나 유관 종교단체에서 활동하거나, 국내 종교·사회복지단체의 초청을 받아 관련 활동을 수행하는 경우 D-6 적용 가능성을 검토합니다.

RELIGION 01 해외 소속단체 해외 종교·사회복지단체의 실제 존재와 신청인의 소속관계를 확인합니다.
RELIGION 02 파견명령 국내 파견기간과 목적, 담당할 종교·사회복지 활동을 확인합니다.
RELIGION 03 국내 활동단체 국내 지부나 유관 종교·사회복지단체의 설립·등록 및 활동관계를 살펴봅니다.
RELIGION 04 체류경비 체류 중 생활비와 경비를 어떤 기관에서 어떻게 지원하는지도 확인합니다.
D-6는 종교활동뿐 아니라 법령에서 인정하는 사회복지활동도 포함할 수 있으므로, 단체의 성격과 신청인이 실제 수행하는 업무를 함께 검토해야 합니다.
D-6 외국 종교인 선교 및 사회복지 활동
C-1 VS D-5

외국 언론인은
체류기간보다 취재형태를 먼저 봅니다.

단기간 특정 행사·사건 등을 취재하는 경우와 대한민국에 계속 주재하며 취재·보도활동을 수행하는 경우는 서로 다른 체류자격을 검토하게 됩니다.

C-1 · TEMPORARY NEWS COVERAGE

일시취재 C-1

외국 보도기관에서 파견되어 단기간 국내 취재·보도활동을 수행하는 경우입니다.

  • 특정 행사·사건 단기 취재
  • 외국 언론사의 단기 파견
  • 취재계획과 파견목적 확인
  • 국내 장기 주재 목적과 구분
D-5 · RESIDENT PRESS

취재 D-5

대한민국에 주재하면서 계속적으로 취재·보도활동을 수행하는 경우입니다.

  • 외국 보도기관 소속·계약
  • 국내 주재 취재·보도활동
  • 지속적인 활동 필요성
  • 체류연장·기관관계 관리
외국 언론사가 국내 지사를 설치하기 위해 단기간 준비활동을 하는 단계인지, 이미 국내에 주재하면서 계속 취재하는 단계인지에 따라서도 적합한 체류자격을 나누어 검토할 필요가 있습니다.
D-5 D-6 소속기관 파견 초청관계 서류 검토
DOCUMENT REVIEW

개인서류보다 먼저
소속기관과 파견관계를 봅니다.

D-5와 D-6 모두 신청인의 신분만으로 결정되는 자격이 아닙니다. 해외 소속기관, 국내 활동기관, 파견 또는 계약관계와 실제 활동계획이 서로 일치하도록 자료를 구성하는 것이 중요합니다.

DOCUMENT 01 소속기관 해외 언론사 또는 종교·사회복지단체의 실체와 소속관계를 확인합니다.
DOCUMENT 02 파견·계약관계 파견명령서나 계약자료 등을 통해 국내 활동 근거를 확인합니다.
DOCUMENT 03 국내 활동기관 국내 지사·종교단체·사회복지단체의 관련성을 확인합니다.
DOCUMENT 04 활동계획 체류기간 동안 실제 수행할 업무와 활동내용을 구체적으로 정리합니다.

D-5 취재 주요 검토자료

  • 여권 및 사증신청 관련 자료
  • 외국 보도기관 재직증명서
  • 파견명령서 또는 계약관계 자료
  • 국내 취재·보도 활동계획
  • 국내 지사·지국 관련 자료
  • 필요 시 취재목적 및 업무설명 자료
  • 신청공관별 추가 요구자료

D-6 종교 주요 검토자료

  • 여권 및 사증신청 관련 자료
  • 파견명령서
  • 해외 소속단체 관련 자료
  • 국내 종교·사회복지단체 설립 관련 자료
  • 국내 활동계획 또는 초청사유 자료
  • 체류경비 지원 관련 자료
  • 신청공관별 추가 요구자료
실제 제출서류는 신청인의 국적, 국내 활동기관, 신청공관, 사증발급인정서 이용 여부와 신청시점의 기준에 따라 달라질 수 있습니다.
EXTENSION · CHANGE · FAMILY

입국 이후에는 활동기관과
가족체류까지 함께 관리합니다.

D-5·D-6 취득 후에는 체류기간 연장, 국내 활동기관 변경, 소속 또는 파견관계의 변동, 주소·여권 등 등록사항을 계속 관리해야 합니다. 배우자와 미성년 자녀 등은 요건을 갖춘 경우 동반(F-3) 적용 여부를 함께 검토할 수 있습니다.

D-5·D-6 취득 후 주요 관리업무

활동내용이 계속 유지되는지, 소속·파견관계가 바뀌지 않았는지 확인하면서 체류기간과 가족체류를 함께 관리합니다.

체류기간 연장 취재·종교활동의 계속성과 체류 필요성을 확인합니다.
기관 변경 소속·활동기관이 바뀌는 경우 필요한 출입국 절차를 검토합니다.
F-3 가족동반 배우자·미성년 자녀 등의 동반체류 가능성을 확인합니다.
등록사항 관리 주소·여권 등 변경사항과 외국인등록 관련 신고를 관리합니다.
D-5 D-6 연장 기관변경 F-3 가족 체류관리
해외 언론인 또는 종교인의 장기체류를 준비하고 계신가요? 해외 소속기관과 국내 활동기관, 파견기간과 실제 활동내용을 알려주시면 D-5·D-6 적용 가능성과 준비방향부터 검토합니다.
D-5·D-6 전문상담 →
APPLICATION ROADMAP

활동목적부터 파견관계까지
순서대로 확인합니다.

먼저 국내에서 수행할 활동을 확인하고 적절한 체류자격을 판단한 뒤, 해외 소속기관과 국내 활동기관의 관계, 파견·계약자료와 활동계획을 정리합니다.

01

활동목적 확인

취재·보도인지, 종교·사회복지활동인지 확인합니다.

02

자격 구분

C-1, D-5, D-6 등 적합한 체류자격을 검토합니다.

03

소속기관 확인

해외 기관과 신청인의 소속관계를 확인합니다.

04

국내기관 검토

국내 지사·초청단체와 활동관계를 확인합니다.

05

서류 구성

파견·계약·활동계획 자료를 일관되게 정리합니다.

06

입국·사후관리

외국인등록, 연장, 기관변경과 가족체류를 관리합니다.

SEORIFUL WORK PROCESS

서리풀 행정사 업무 진행방식

D-5와 D-6는 개인의 경력뿐 아니라 해외 소속기관과 국내 활동기관의 관계, 파견목적과 실제 활동범위가 중요하므로 기관자료와 개인자료를 함께 검토합니다.

01 기본상담

활동내용 파악

국내에서 수행할 실제 활동을 먼저 확인합니다.

02 자격판단

D-5·D-6 구분

취재·종교 등 적용할 체류자격을 판단합니다.

03 기관검토

소속·초청관계

해외기관과 국내기관의 관계를 검토합니다.

04 서류설계

파견자료 구성

파견명령과 활동계획, 기관자료를 정리합니다.

05 사후관리

연장·가족관리

체류기간 연장, 기관변경과 F-3를 관리합니다.

FAQ

D-5 취재 · D-6 종교
자주 묻는 질문

D-5 취재비자는 어떤 사람에게 해당하나요?
외국의 신문사, 방송사, 잡지사 등 보도기관에서 파견되거나 외국 보도기관과의 계약에 따라 대한민국에 주재하면서 취재·보도활동을 하는 경우 검토합니다.
외국 기자가 며칠간 한국 행사를 취재해도 D-5가 필요한가요?
단기간 특정 행사나 사건을 취재하는 구조라면 D-5 장기 주재 취재보다 일시취재(C-1)가 적합한지 먼저 검토해야 합니다.
C-1과 D-5의 차이는 무엇인가요?
C-1은 단기간의 일시적인 취재·보도활동을 위한 자격이고, D-5는 외국 보도기관과의 소속 또는 계약관계에 따라 대한민국에 주재하면서 계속적으로 취재·보도활동을 하는 경우를 대상으로 합니다.
프리랜서 기자도 D-5를 검토할 수 있나요?
D-5는 외국 보도기관으로부터 파견되거나 외국 보도기관과의 계약에 따른 국내 주재 취재활동을 대상으로 하므로, 실제 계약관계와 활동내용을 구체적으로 확인해야 합니다.
D-6 종교비자는 목사나 선교사만 해당하나요?
반드시 특정 종교직만을 의미하는 것은 아닙니다. 외국 종교단체에서 국내 지부·유관 종교단체로 파견되어 활동하는 경우뿐 아니라 법령에서 인정하는 사회복지 관련 활동도 D-6 검토대상이 될 수 있습니다.
국내 종교단체가 외국인을 직접 초청할 수도 있나요?
국내 종교단체 또는 사회복지단체의 초청으로 관련 활동을 하는 경우도 D-6 적용 가능성을 검토할 수 있습니다. 단체의 설립·등록 상태와 실제 활동내용을 함께 확인해야 합니다.
D-6 신청 시 파견명령서가 중요한가요?
해외 종교·사회복지단체에서 파견되는 구조라면 파견명령서가 소속과 국내 활동목적을 설명하는 중요한 자료가 됩니다. 재외공관에서도 파견명령서, 단체 설립 관련 자료, 체류경비 지원자료 등을 요구하는 사례가 있습니다.
D-5·D-6도 체류기간 연장이 가능한가요?
국내 활동이 계속되고 소속·파견관계와 활동 필요성이 유지되는 경우 체류기간 연장 가능성을 검토할 수 있습니다. 실제 허가기간과 서류는 개별 사안에 따라 달라질 수 있습니다.
활동기관이 변경되면 어떻게 해야 하나요?
소속기관이나 국내 활동기관의 변경은 체류자격상 중요한 변동사항이 될 수 있으므로, 변경 전에 허가 또는 신고가 필요한지 반드시 확인하는 것이 좋습니다.
배우자와 자녀도 함께 체류할 수 있나요?
D-5 또는 D-6 주체류자의 배우자와 미성년 자녀 등은 현행 요건을 충족하는 경우 동반(F-3) 체류 가능성을 검토할 수 있습니다. 가족관계와 주체류자의 체류상태를 함께 확인해야 합니다.
SEORIFUL ADMINISTRATIVE OFFICE

외국 언론인·종교인의 국내 활동,
적합한 체류자격부터 확인합니다.

신청인의 소속기관, 국내 활동기관, 파견기간과 실제 취재·종교·사회복지 활동내용을 알려주시면 D-5, D-6 또는 다른 적합한 체류자격부터 검토합니다.

※ 취재(D-5) 및 종교(D-6)의 적용 여부, 사증발급인정서, 제출서류, 활동범위, 국내 활동기관 변경, 체류기간 연장 및 동반가족 관련 절차는 신청인의 국적, 해외 소속기관, 국내 활동기관, 실제 활동내용, 신청공관 및 신청시점의 관계 법령·지침에 따라 달라질 수 있습니다. 특히 단기 취재활동은 일시취재(C-1)와 구분하여 검토해야 하므로 실제 신청 전 개별 사실관계에 맞는 사전검토가 필요합니다.